Die Frage des Recruitings beschäftigte im April die „Lage der Innovation“, den regelmäßigen Erfahrungsaustausch des Cyber Innovation Hubs der Bundeswehr zwischen den Leitern digitaler Innovationseinheiten in Deutschland.
Eine zentrale Erkenntnis: Neben fachlichen Qualifikationen kommt es vor allem auf den Team-Fit an - und auf unterschiedliche Perspektiven, denn erst Reibung bringt Innovation.
Impulse gaben Donata Hopfen, Christian Lindner und Alexander Kudlich
Hier findest Du noch weitere Informationen zur Lage der Innovation.